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薪资：5000-7000元/月 职位描述：负责发布招聘信息、筛选简历、安排面试、办理入职手续；维护员工关系，处理员工投诉和纠纷；组织入职培训和岗位知识培训，提升员工绩效；负责员工的薪酬福利核对和管理；签订劳动合同、管理人事档案等。 岗位要求： 1.大学本科及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学类专业优先； 2.良好的学习能力、沟通力、组织协调能力及团队协作能力。 福利待遇： 1.公司提供食宿； 2.每月休息4天；法定节假日另外补假 3.转正后购买五险一金。
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