亚马逊运营
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岗位职责： 1.负责管理店铺平台运营、店铺产品风险规避等相关一系列事务； 2.负责对商品进行编辑，如撰写精准、吸引人的标题、详细的产品描述，配合美工挑选合适的图片，来展示商品细节产品链接，以此提升商品吸引力。 3.根据销售数据和库存情况，做好库存和备货管理工作。配合计划部门确保产品不断货，并且合理控制库存成本； 4.充分利用平台内部的广告工具，进行广告投放，设置关键词、出价策略等提高产品曝光率。做好平台定期活动策划促销，增加店铺的流量和销量； 5.关注市场数据变化，监控分析店铺各项数据，包括销售数据、流量数据、转化率数据等； 6.关注亚马逊政策，结合分析结果调整运营策略，提升店铺的整体运营效果。 应聘要求： 1.本科学历以上，理工科优先； 2.有亚马逊经验或对亚马逊平台感兴趣； 3.持有英语证书CET-4/6； 4.性格乐观积极，思维逻辑好，沟通表达能力强，学习能力强，做事细心耐心，有较强的执行力和推动力。 薪酬待遇： 综合薪资：底薪6-9k，提成5-10k，综合10-20k； 其他福利：餐补+交住补+全勤+生日礼+节日礼+每月下午茶+每月团建+每月康体活动； 晋升通道：专员-组长-主管-经理-总监-项目负责人； 公司地址：广州市白云区石槎路新域商贸园A栋201/502室 公司薪酬和福利 我们相信，照顾好我们的员工是成功的关键。 我们为所有员工提供全面的福利待遇，包括： 1.有竞争力的薪酬：我们提供全面的薪酬待遇，包括基本工资、绩效奖金、午餐补贴、交通补贴、全勤奖和有竞争力的提成制度（按岗位职责规定）。 2.年终奖金/薪资调整：我们为员工提供年终奖金，并每年提供多次调薪机会。 3.灵活的晋升制度：灵活的晋升制度包括管理线和专业线的双向发展通道，销售指标对应管理和专业技能晋升路径，晋升体系无限制。 4.关注员工健康：我们提供周末双休和中午1.5小时的折叠床午睡时间来促进工作与生活的平衡，下午的音乐为工作注入新的活力。 5.假期福利：按照国家规定提供双休和法定节假日、带薪年假、带薪病假等福利。 6.培训体系：为新员工提供在职培训和专业培训，一对一指导，分层次、分岗位开展专业和管理培训，不断提升员工综合能力。 7.团队建设：每月举办部门团队建设活动、康体活动，以帮助员工建立联系并共同成长。我们崇尚开放和人性化的管理，并有充足的资金可用于团队建设活动，下午茶、生日礼包、新年开门红包、各类节日大礼包拿到手软，让员工享受快乐的工作。 工作时间：8：30-12：30，14：00-18：00 周末双休，法定节假日跟随国家。
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