管培生
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管培生，有志于从事证券行业、服务实体经济。 福利待遇： 18个月新人成长计划 【以终为始、任务拆解、专属学习路径。强调过程化考核，信新club伴你成长】 30+6业务精进计划 【30天总部业务线学习，拓宽工作广度。6条业务线全面赋能，强化学习深度】 专属18个月保护期，着重于员工培养与成长，让新人于行业扎根 属于正部级央企，同行业顶端薪资，六险两金（均按最高比例顶格交），各项福利多多 周末双休，证券人专属休市假，餐费补贴，话费补贴，带薪年假，丰富团建，免费体检，节假日惊喜福利等等 拥有完善的人才培养机制，从总部到分支各类培训学习交流，晋升路径清晰。
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